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《駐馬店市機關黨建服務中心工作18條措施》

2022-05-06 08:34 來源:駐馬店網(wǎng) 責任編輯:張遠征
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摘要:創(chuàng)新“黨建+督辦”工作機制,將機關黨建服務中心工作落實情況量化具體化,通過數(shù)據(jù)分析及時提醒督促機關黨組織落實相關要求,提升工作成效和實效。

為深入學習貫徹習近平總書記關于機關黨建的重要論述,學習貫徹黨的十九屆六中全會精神,認真落實省委書記樓陽生調(diào)研駐馬店講話指示精神,按照省第十一次黨代會和市第五次黨代會部署要求,以“能力作風建設年”活動為契機,動員全市各級機關基層黨組織和黨員干部,錨定實現(xiàn)“兩個確保”、全面實施“十大戰(zhàn)略”,堅持創(chuàng)新驅動發(fā)展,為建設現(xiàn)代化區(qū)域中心城市作出積極貢獻,駐馬店市委直屬機關工委落實市委常委會要求,結合實際,制定駐馬店市機關黨建服務中心工作18條措施。

?1.加強政治機關建設。自覺落實第一議題制度,及時跟進學習黨中央重大決策部署,特別是習近平總書記最新重要講話和重要指示批示,不斷提高思考謀劃的深度。把黨的政治建設融入重大決策部署的制定和落實全過程,做到與各項業(yè)務工作特別是中心工作緊密結合、相互促進。推動政治機關意識教育向機關科室、向基層單位延伸,經(jīng)常對標對表、校正偏差,確保中央、省委、市委重大決策部署落實到位,以實際行動堅定捍衛(wèi)“兩個確立”,堅決做到“兩個維護”。

?2.堅持黨的建設引領。各級機關基層黨組織和領導干部要牢記以黨建第一責任引領保障發(fā)展第一要務,自覺把機關黨建嵌入中心工作,堅持重大任務、中心工作部署到哪里,黨建工作就引領到哪里,黨組織和黨員的作用就發(fā)揮到哪里,真正把黨建作為推動完成重大任務、中心工作的助推器、解決問題的金鑰匙,不斷增強圍繞中心大局的深度、推動工作的力度,達到相互融合、相互貫通、互相促進。

?3.深化創(chuàng)新理論武裝。把黨的創(chuàng)新理論作為行動指南,認真學習貫徹黨的十九屆六中全會精神,及時跟進學習黨中央作出的新的決策部署、出臺的新文件,做到學習跟進、認識跟進、行動跟進。要理論聯(lián)系實際,把研究解決問題作為學習的著眼點,學出科學方法、破解發(fā)展難題。堅持用黨的創(chuàng)新理論指導實踐,學以致用、身體力行,把學習成果落實到干好本職工作、推動事業(yè)發(fā)展上。

?4.把牢機關黨建定位。始終把牢機關黨建圍繞中心、建設隊伍、服務群眾的職責定位,把能不能站位全局、為黨委政府抓好重大工作當好參謀、為下級開展工作提供有力指導,能不能增強黨組織政治功能和組織力,能不能提振黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神,能不能推動本單位職責任務完成,能不能堅決落實中央、省委、市委決策部署,黨和人民是否滿意作為衡量機關黨建成效的根本標準,引導推動各級機關黨組織和廣大黨員積極投身全面建設現(xiàn)代化駐馬店的生動實踐。

?5.圍繞中心大局推進“五型機關”創(chuàng)建。緊緊圍繞落實省委書記樓陽生提出的駐馬店要在建設現(xiàn)代化區(qū)域中心城市中展現(xiàn)新作為的目標定位和“七個新作為”的工作要求,全面推進“五型機關”創(chuàng)建、深化模范機關建設,找準工作突破口和著力點,將模范機關創(chuàng)建的各項任務與省委賦予駐馬店的戰(zhàn)略定位和目標任務密切結合、一體推進。持續(xù)推進黨建工作和業(yè)務工作、中心工作深度融合,著力在思想共識、組織體系、工作模式、制度機制上實現(xiàn)互促共融,實現(xiàn)黨建工作和業(yè)務工作、中心工作一體謀劃、一體推進、一體落實。發(fā)揮好各級機關黨組織忠誠有為、協(xié)調(diào)有序、服務有力、參謀有方、督辦有效的戰(zhàn)斗堡壘作用,確保樓陽生書記講話指示精神和省委決策部署落地落實。

?6.緊扣指導推動工作強化學習教育。要把貫徹落實省第十一次黨代會、市第五次黨代會精神和樓陽生書記“七個新作為”工作要求相結合,作為當前和今后一個時期各級機關黨組織學習的重點,深刻領會精神實質(zhì),統(tǒng)一思想和行動。要聚焦各單位承擔的重點任務和業(yè)務工作,吃透講話精神和我市市情實際,以解決問題為導向,找準解決問題的思路、方法、措施。將組織生活與黨員學習、議事、履責相結合,引導黨員干部躬身入局、履責于行,把學習教育成果轉化為推動具體工作的實際成效。

?7.聚焦增強能力作風拓展活動載體。以“能力作風建設年”活動為契機,聚焦黨員干部能力作風“5個明顯增強”,舉辦不同層次的機關黨建服務中心工作的專題報告、專項研修、培訓學習。鼓勵和提倡不同單位、部門聯(lián)合開展活動,結合自身承擔的重點任務,晾曬工作成績,闡述解決問題的思路、方法、措施,形成具有啟迪、交流、展示、鍛煉、推動的黨建新載體、新形式。持續(xù)推進“五比一爭”活動,搭建錘煉黨性常態(tài)化平臺,力促黨員干部能力提升、作風轉變。

?8.持續(xù)解放思想助推創(chuàng)新驅動發(fā)展。聚焦完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念,對標美好藍圖和發(fā)展要求,以思想大解放激活發(fā)展源動力。要發(fā)揮好機關黨建的教育引領作用,引導黨員干部站位“兩個大局”想問題、做決策、辦事情、干工作。聚焦“593460”發(fā)力方向,找準機關黨建工作的立足點和落腳點,把組織資源轉化為推動發(fā)展的資源,組織優(yōu)勢轉化為推動發(fā)展的優(yōu)勢,組織活力轉化為推動發(fā)展的活力。要引導廣大黨員積極投身科技創(chuàng)新,大力服務發(fā)展“院士經(jīng)濟”、深化產(chǎn)學研用合作、推動更多科技成果轉化為現(xiàn)實生產(chǎn)力。要聚焦扎實開展“萬人助萬企”活動、深化“放管服效”改革、加速集聚創(chuàng)新資源等重點工作,主動擔當、奮勇爭先,走好新時代趕考之路。

?9.砥礪初心使命抓好紅色基因傳承教育。落實黨史學習教育常態(tài)長效機制,把黨史作為理論學習中心組學習、黨支部學習、干部教育培訓、黨員發(fā)展培訓的重要內(nèi)容。學習宣傳以偉大建黨精神為源頭的中國共產(chǎn)黨人精神譜系,強化黨性鍛煉、砥礪初心使命。用好用活駐馬店紅色資源,發(fā)揮好市直主題黨日活動基地(點)作用,常態(tài)化開展黨員“過政治生日”“傳承紅色基因”等主題黨日活動,讓廣大黨員繼續(xù)在紅色教育中賡續(xù)精神血脈、將學習成果轉化為繼續(xù)前進的勇氣和力量。

?10.圍繞發(fā)揮作用深化“星級黨支部”建設。把常態(tài)化疫情防控、優(yōu)化營商環(huán)境、助力改革創(chuàng)新等工作成效,作為“星級黨支部”創(chuàng)建的重要檢驗標準。堅持支部建在科室上,強化機關黨組織會議服務中心工作的議事功能,發(fā)揮黨支部對科室業(yè)務工作的把關定向作用。推進支部建在項目上,對直接承擔編制規(guī)劃、安全穩(wěn)定等重大任務的單位,把支部設在項目末端、基層一線,發(fā)揮黨支部和黨員在中心工作中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。

?11.緊盯重點工作推進黨員服務進基層活動。持續(xù)深化“雙聯(lián)系”“雙報到”等活動,跨行業(yè)、跨地域開展黨組織聯(lián)建共建,發(fā)揮黨組織自身優(yōu)勢,引導機關黨組織和廣大黨員干部在打造“中國藥谷”“國際農(nóng)都”等重點工作中提供人才支撐和組織保證。持續(xù)推動機關黨支部與農(nóng)村、社區(qū)黨組織開展結對共建“手拉手”活動,聚焦農(nóng)村人居環(huán)境整治、鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展等,通過資源共享、難題共解、活動共建,助力全面推進鄉(xiāng)村振興。持續(xù)開展黨員志愿服務活動,積極投身全國文明城市創(chuàng)建、生態(tài)環(huán)境保護等,使每名黨員在服務群眾、改善民生等重點工作上當先鋒、做表率。

?12.立足崗位建功推動黨員干部擔當作為。圍繞市委重要決策部署,開展黨旗在基層一線高高飄揚崗位建功活動。組織開展蹲點調(diào)研實踐活動,要選派優(yōu)秀干部到重大項目建設、推進“三個一批”、鄉(xiāng)村振興重點工作的主戰(zhàn)場、第一線、最前沿經(jīng)受歷練、接受考驗,建功立業(yè)。窗口單位要設置黨員先鋒崗、黨員示范區(qū)、黨員責任區(qū)。在疫情防控、防汛救災等急難險重復雜工作中,根據(jù)需要設立黨員突擊隊、攻堅組,突出擔苦擔難擔重擔險,發(fā)揮黨員干部攻山拔寨的表率作用。

?13.突出示范引領打造機關黨建示范點。以服務中心大局為目標,實施黨建工作項目化管理,將黨建工作任務落實在一件件看得見、摸得著、做得到的實事項目中。培養(yǎng)具有行業(yè)特點的特色黨建品牌,在全市范圍內(nèi)構建數(shù)量合理、特點鮮明、作用突出的機關黨建示范點,發(fā)揮引領帶動作用。

?14.做到擔責履責盡責。認真履行全面從嚴治黨主體責任,結合當前全市中心工作和本單位重點難點工作,研究重大工作時,同步研究如何發(fā)揮黨建引領作用,推動機關黨建工作與業(yè)務工作、中心工作同部署、同推進、同落實。機關各級黨組織主要負責人要自覺扛起第一責任人職責,其他班子成員要主動緊貼分管業(yè)務工作,把服務中心作為根本要求貫穿工作各方面。

?15.健全服務中心督促機制。認真落實“13710”“17110”工作機制,采取經(jīng)驗交流、通報排名、末位表態(tài)等方式,系統(tǒng)總結黨建服務中心工作推進情況,對貫徹落實情況開展專項督查,對重要部署、重要文件、重點任務落實情況開展常態(tài)化督查,推動機關黨建服務中心大局落細落實。

?16.完善考核評價機制。將機關黨組織引領保障中心工作情況作為機關黨建工作考核主要內(nèi)容,根據(jù)本單位工作性質(zhì)和特點,制定量化考核辦法,以中心工作的成果來檢驗和評價黨建工作。完善基層黨組織書記述職評議考核制度,突出檢驗黨組織書記抓黨建促中心工作的業(yè)績和成效。采取平時微調(diào)研與年終考核相結合的辦法,對本單位、本系統(tǒng)基層黨組織進行考核排名,逐級壓實責任,以考核的剛性約束促進機關黨建工作與中心工作、業(yè)務工作融合發(fā)展。

?17.發(fā)揮正向激勵作用。把機關黨組織、黨員個人在中心工作中的表現(xiàn)作為表彰“兩優(yōu)一先”“星級黨支部”、模范機關等重點考量的內(nèi)容。利用“駐直黨建”微信公眾號、駐馬店機關黨建網(wǎng)、“天中黨建資訊”等宣傳主陣地,大力宣傳黨建服務中心工作成效突出的黨組織和個人。落實市委辦公室《關于進一步激勵干部擔當作為推動實現(xiàn)“兩個確保”的暫行辦法》和市委直屬機關工委《市直機關黨內(nèi)表彰獎勵暫行辦法》,注重在服務中心工作中發(fā)現(xiàn)和識別干部,切實把務實肯干、勇于擔當、作風過硬的黨員干部作為表彰獎勵、提拔使用的優(yōu)先對象,激勵黨員干部在中心工作中擔當作為。

?18.創(chuàng)新“黨建+”工作機制。將黨建工作的傳統(tǒng)優(yōu)勢與信息技術手段有機融合起來,釋放黨建工作新活力。實施“黨建+積分管理”,上線運行并發(fā)揮駐馬店機關黨建云平臺作用,全面推進“雙積分”管理制度落實,形成工作在平時、考核在線上、評比公平公開公正的機關黨建新局面。創(chuàng)新“黨建+督辦”工作機制,將機關黨建服務中心工作落實情況量化具體化,通過數(shù)據(jù)分析及時提醒督促機關黨組織落實相關要求,提升工作成效和實效。指導推動各單位結合職能和業(yè)務特點,探索創(chuàng)建“黨建+”工作模式,推進黨建與中心工作的深度融合,充分發(fā)揮黨建示范引領作用,將黨建轉化為看得見的生產(chǎn)力,助力現(xiàn)代化區(qū)域中心城市建設。

責任編輯:張遠征

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