建行駐馬店分行轉(zhuǎn)型助推文化建設(shè)
摘要:建行駐馬店分行提質(zhì)轉(zhuǎn)型助推合規(guī)文化建設(shè)□周刊記者 蘇弼坤 通訊員 王俊為將轉(zhuǎn)型提質(zhì)融入業(yè)務(wù)經(jīng)營、內(nèi)部管理的各個方面,助推整體工作提質(zhì)增效,進(jìn)一步夯實合規(guī)工作基石
建行駐馬店分行提質(zhì)轉(zhuǎn)型助推合規(guī)文化建設(shè)
□周刊記者 蘇弼坤 通訊員 王俊
為將轉(zhuǎn)型提質(zhì)融入業(yè)務(wù)經(jīng)營、內(nèi)部管理的各個方面,助推整體工作提質(zhì)增效,進(jìn)一步夯實合規(guī)工作基石,消除差錯隱患,實現(xiàn)分行安全穩(wěn)健發(fā)展,近日,建行駐馬店分行不斷深化合規(guī)管理方式,以清單方式逐類逐項明確工作職責(zé)與任務(wù),并根據(jù)管理需要明確依據(jù)、頻率、流程、對象、操作要點等內(nèi)容。
建行駐馬店分行相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,分行采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等方式,每周至少開展一次大學(xué)習(xí)活動,組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)銀行法律法規(guī)和規(guī)范性文件,時刻謹(jǐn)記合規(guī)操作的重要性。同時,列出了每項工作清單的文件依據(jù),使各層級的合規(guī)管理人員有據(jù)可查。對所列文件進(jìn)行收集整理,為執(zhí)行相關(guān)合規(guī)制度、發(fā)揮合規(guī)管理職能提供了便利。
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(原標(biāo)題:駐馬店網(wǎng))
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