汝南縣基層黨建工作綜述

 旗幟引領 凝聚強勁發(fā)展力量

——汝南縣基層黨建工作綜述

記者 劉仁忠 通訊員 李 浩

近年來，汝南縣嚴格按照黨要管黨、從嚴治黨的方針，牢固樹立“抓黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的責任意識，充分發(fā)揮黨組織的旗幟引領作用，堅持抓主體夯責任、抓教育提素質、抓班子強隊伍、抓基礎補短板、抓引領助脫貧、抓服務創(chuàng)載體，不斷提升全縣基層黨建工作水平，為汝南縣經濟社會的發(fā)展提供了堅強的組織保障。

抓主體 夯實責任

汝南縣始終堅持把基層黨建擺在黨委工作的核心位置來抓，切實履行黨建工作職責，不斷增強各級黨組織黨建主體責任意識。縣委常委堅持每周五召開一次黨務工作例會，黨建領導小組堅持每季度召開一次黨建工作例會，2016年縣委先后召開62次常委會研究了黨的建設工作，召開全縣黨建工作例會10次，研究部署黨的建設工作。投資30多萬元，啟動建設了全面從嚴治黨主體責任辦公室，借助互聯網全方位對主體責任的落實實施監(jiān)控。制定下發(fā)了《2016年黨建工作要點》，明確了全年黨建工作的五大任務和基層黨建重點解決的五大問題。堅持一級抓一級，構建縣委全面抓、組織部門牽頭抓、黨委（黨組）直接抓、基層組織具體抓的責任體系，落實《全面從嚴治黨主體責任清單》，明確各級黨組織書記是黨建工作第一責任人，分管領導是直接責任人，要求班子成員認真執(zhí)行“一崗雙責”，落實分管領域黨建工作責任，做到以上帶下，層層傳導壓力，形成齊抓共管格局。

抓學習 提升素質

2016年，汝南縣把“兩學一做”學習教育作為黨建工作的龍頭任務來抓，強化黨員學習教育，提升黨員綜合素質，全縣“兩學一做”學習教育穩(wěn)步推進。該縣統一發(fā)放學習讀本，編印《學習教育精講解讀》書籍3萬冊，開通學習交流微信群，下發(fā)黨員公開信，分類制訂學習計劃，嚴明自學要求。各級黨員領導干部帶頭參加“雙重”組織生活，發(fā)揮示范帶動作用。全縣各級黨組織開展專題學習研討1500多次，其中縣委常委中心組開展集中學習研討11次，開展黨風黨紀專題學習研討4次。縣級黨員領導干部帶頭到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）、縣直各單位聯系點講專題黨課81場次，受訓黨員6100多人次。其他領導班子成員走進農村、社區(qū)、機關、支部為全體黨員講專題黨課837場次，受訓黨員1.6萬人次，全縣各級黨組織舉辦專題輔導870場次。組建了“三團”、“ 兩隊”，（“三團”，即宣講團、講師團、報告團， “兩隊”，即遠程教育播放隊、文藝宣傳隊）。“三團”、“兩隊”組建以來，共開展巡回宣講427場次，播放視頻2100余次，巡回演出23場次，受訓人員達11萬人。組織開展了“敬抄黨章、重溫誓詞、黨群座談、專題輔導、干部講課、選樹典型”活動；以“建黨95周年紀念活動”為載體，隆重舉辦了七一優(yōu)秀黨員表彰儀式及“喜迎中秋慰問50年以上黨齡老黨員”活動。結合推進城市“雙創(chuàng)”工作，深入開展了“五進三評”活動，即道德規(guī)范、社會主義核心價值觀進機關、進農村、進社區(qū)、進企業(yè)、進學校，評道德模范、評汝南好人、評陽光少年。在活動開展中，注重發(fā)揮黨員領導干部的模范帶動作用，劃定了縣級黨員領導干部“雙創(chuàng)”責任區(qū)，設立了機關黨員“雙創(chuàng)”監(jiān)督崗，積極引導廣大黨員干部做“城市主人”、當“雙創(chuàng)”先鋒，推動了全縣“雙創(chuàng)”工作的順利開展。

抓班子 建強隊伍

利用縣、鄉(xiāng)黨委集中換屆的有利時機，汝南縣著力在抓班子、強隊伍、嚴管理上下功夫，進一步提升基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力，打造一支勇猛精進的干部隊伍。出臺《縣管干部動議醞釀考察任免辦法（試行）》，配齊配強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）專職抓黨建副書記、紀委書記、組織委員、宣統委員和縣直單位紀檢組長，優(yōu)化了班子結構，充實了基層黨建工作力量。重點抓好縣直單位機關黨組織集中換屆工作，完成13個縣直機關基層黨組織換屆任務。切實抓好軟弱渙散基層黨組織整頓工作，全縣25個軟弱渙散村黨支部書記全部配備到位。在縣直單位專職黨務工作者隊伍建設上，汝南縣建立黨建工作責任清單，明確縣直單位黨組（委）書記抓黨建工作的主體責任，分管領導的具體責任和黨務工作者的直接責任。在村級干部隊伍建設上，通過開展“一定三評”活動（即年初定目標，群眾評民意、黨員評實績、組織評等次），建立村干部績效工資制度，激勵村干部干事創(chuàng)業(yè)。在農村黨組織書記隊伍建設上，以開展“旗幟引領計劃”為抓手，全面提升農村黨組織書記綜合能力和整體素質。2016年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉中，有3名村黨組織書記進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子。在黨員隊伍建設上，開展了“黨員志愿者服務”、“奪旗爭星”、“黨員責任區(qū)”、“黨員示范崗”等活動，使黨員先鋒模范作用發(fā)揮更具體、更直觀。制訂了《2016年黨員干部教育培訓計劃》，實施農村黨員“素質提升工程”，2016年以來各級黨組織累計培訓農村黨員1萬多人次。

抓基礎 補齊短板

汝南縣圍繞基層黨建工作中出現的突出問題，著力破解基層黨建難題，補齊基層黨建短板，夯實基層基礎。該縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）按照“八有”標準（即有辦公場所、有門牌、有電腦、有板面、有空調、有檔案、有人員、有經費），組建鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）黨建工作辦公室，指定抓黨建的副書記、組織委員、宣統委員、組織員四人進駐辦公。投資900萬元改擴建村室99個，切實提升了基層黨組織抓黨建工作的“硬實力”。采取單獨建、聯合建、掛靠建的方式，通過選派黨建工作指導員，新建非公企業(yè)黨組織13家、社會組織黨組織35家，全縣“兩新”組織黨組織覆蓋率分別達52%和57.7%，不斷提高非公企業(yè)和社會組織黨組織覆蓋率。逐年追加對村級轉移支付額度，確保每個村（社區(qū)）工作運轉經費不少于3萬元，其中黨建工作和服務群眾工作經費2萬元。

抓引領 助力脫貧

按照“黨建帶扶貧，扶貧促黨建”的工作思路，汝南縣注重發(fā)揮基層黨支部的引領帶動和黨員模范帶頭作用，推動基層黨建與脫貧攻堅相融合，實現互促互進。實行縣、鄉(xiāng)、村三級精準脫貧負責制，縣委書記、鄉(xiāng)黨委書記、村黨支部書記和駐村第一書記“四個書記”一起抓，層層明確責任，逐級壓實責任。該縣從四個班子領導機關中抽調優(yōu)秀黨員干部組成9個督導組，深入扶貧一線嚴格督察指導脫貧攻堅工作。抽調20名年輕黨員干部充實到脫貧攻堅辦公室，助推“雙十”工程（“十類”基礎設施建設和“十類”產業(yè)發(fā)展項目）的實施。精準選派駐村第一書記，全縣102名貧困村派駐的第一書記全部為科級黨員領導干部。注重在脫貧攻堅一線發(fā)揮黨員的示范帶動作用，大力實施“黨員人才種子工程”，全縣110名“雙強”型、實用技術型、服務型優(yōu)秀黨員人才種子領辦各類涉農協會、農業(yè)合作社等新型經濟組織75個，帶動3700多戶貧困戶走上脫貧致富路。

抓服務 創(chuàng)新載體

為進一步深化服務型黨組織創(chuàng)建，汝南縣充分利用現代信息技術手段，依托縣、鄉(xiāng)、村三級便民服務中心（站），實施了“農民辦事不出村”信息化服務平臺項目建設。通過對全縣12個單位的69項行政審批和服務事項進行簡政放權，將政務服務關口前移到村（社區(qū)）黨員群眾服務站，同時拓寬服務領域，開通了金融服務、電商服務等，群眾不出村就能辦理行政審批和服務事項，實現了“讓數據多跑路，讓群眾少跑腿”。目前，已在全縣36個試點村和32個貧困村實施了信息化服務平臺項目建設，累計受理審批服務事項1206件，辦結1134件，密切了黨群干群關系，提升了基層黨組織的服務水平，打通了服務群眾“最后一公里”。