農行駐馬店分行多舉措開展員工行為管理

駐馬店網訊（通訊員  杜娟）今年以來，農行駐馬店分行嚴格貫徹落實監(jiān)管部門組織開展多項活動，強化員工行為管理，杜絕員工因不合規(guī)從業(yè)行為引起的，夯實業(yè)務經營基礎。

該行按照監(jiān)管部門和上級行要求，扎實開展員工排查活動。圍繞員工的“工作圈、生活圈、社交圈、消費和行為導向進行排查，對員工風險行為進行重點監(jiān)測和有效整治，及時預防和消除風險隱患。

同時，該行加強思想教育，組織舉辦了員工行為法律風險講座。特邀農行河南省分行法律事務部總經理擔任主講，從“員工行為法律風險概述”、“員工行為法律風險分析”、“員工行為法律風險防范”三個方面，以法律法規(guī)角度，結合行業(yè)工作實際和農行的規(guī)章制度，重點分析了銀行從業(yè)者在工作和生活中容易出現法律風險的風險點。講座中還結合系統內外近年來發(fā)生的案例，認真總結分析了發(fā)案原因，以警示教育和案例教育觸動人心,總結提出今后工作中增強防范的措施和建議。

在不斷加大加大教育力度的同時，農行駐馬店分行創(chuàng)新教育形式，與市檢察院聯合在駐馬店市群眾藝術館組織舉辦了“送法進機關”法制學習教育活動，全市農行300余位干部員工參加了活動。教育活動也在廣大干部員工中取得較好反響。