留盆鎮(zhèn)加強(qiáng)村級計生隊伍建設(shè)
摘要： 本報訊 （通訊員 趙從清 王留?。┤涨?，汝南縣留盆鎮(zhèn)從“強(qiáng)基固本、夯實基礎(chǔ)”做起，堅持人口計生工作重心下移，把打造高素質(zhì)、專業(yè)化的村級人口計生隊伍作為提高全鎮(zhèn)人口計生管理服務(wù)水平的
本報訊 （通訊員 趙從清 王留?。┤涨?，汝南縣留盆鎮(zhèn)從“強(qiáng)基固本、夯實基礎(chǔ)”做起，堅持人口計生工作重心下移，把打造高素質(zhì)、專業(yè)化的村級人口計生隊伍作為提高全鎮(zhèn)人口計生管理服務(wù)水平的重要任務(wù)來抓，為人口計生工作的深入發(fā)展提供了隊伍保障。
該鎮(zhèn)堅持推行逢進(jìn)必考、嚴(yán)格把關(guān)、擇優(yōu)錄用的原則，按照“縣聘、鄉(xiāng)管、村用”的選人用人機(jī)制，配齊配強(qiáng)村級人口計生隊伍。在“聘”方面，嚴(yán)把“入口關(guān)”，在“管”方面，實施目標(biāo)管理，在“用”方面，確保待遇的落實。一是制定出臺了村級人口計生崗位職責(zé)和各項規(guī)章制度，以簽訂目標(biāo)責(zé)任書形式明確責(zé)任落實，確保了制度管人。二是不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，采取崗前培訓(xùn)、以會代訓(xùn)、崗位練兵、學(xué)歷教育等方法，提高村級計生工作人員素質(zhì)。三是嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，績效掛鉤，推行“四定”（定職責(zé)、定任務(wù)、定考評、定獎懲）管理辦法，強(qiáng)化崗位責(zé)任制和末位淘汰制，提高村級人口計生管理員的待遇，有效提高了村級人口計生管理員的工作積極性和責(zé)任感。
責(zé)任編輯：zmdxw
(原標(biāo)題：駐馬店新聞網(wǎng))
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