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河南省多舉措推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

2024-05-08 09:20 來源: 鄭州日報(bào) 責(zé)任編輯:閆繼華
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摘要:推動(dòng)人力資源服務(wù)品牌價(jià)值提升,發(fā)展一批能夠展示河南人力資源服務(wù)形象的品牌,支持人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參選中介服務(wù)品牌企業(yè)名單和高新技術(shù)企業(yè)名錄。

引進(jìn)國內(nèi)外知名人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、開展職業(yè)技能培訓(xùn)、在省內(nèi)上市融資的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)……這些,都有財(cái)政補(bǔ)貼。記者昨日獲悉,省人力資源和社會(huì)保障廳印發(fā)《河南省推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》,對多項(xiàng)工作予以財(cái)政補(bǔ)貼等支持。

《措施》提出,鼓勵(lì)各地統(tǒng)籌利用現(xiàn)有資金渠道支持人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展,在人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)、機(jī)構(gòu)培育、人才培養(yǎng)、人才引進(jìn)、創(chuàng)新激勵(lì)、促就業(yè)活動(dòng)等方面給予資金支持。鼓勵(lì)有條件的地方設(shè)立人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展資金。

落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為重點(diǎn)群體提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的,按規(guī)定享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助;開展就業(yè)見習(xí)的,按規(guī)定給予就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。具有培訓(xùn)資質(zhì)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展職業(yè)技能培訓(xùn),符合職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼相關(guān)條件的,按規(guī)定納入補(bǔ)貼類培訓(xùn)范圍。

落實(shí)稅收優(yōu)惠政策。落實(shí)支持人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展的稅收優(yōu)惠政策,做好政策宣傳和納稅輔導(dǎo)。人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)符合現(xiàn)行政策規(guī)定條件的,可享受小微企業(yè)財(cái)稅優(yōu)惠等政策。鼓勵(lì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參評高新技術(shù)企業(yè),符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)的,可按規(guī)定享受相關(guān)稅收優(yōu)惠政策。

加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。提升人力資源服務(wù)從業(yè)人員專業(yè)技能,支持從業(yè)人員參加職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能評價(jià)。依托人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、人力資源市場、高等院校和大型人力資源服務(wù)企業(yè),探索建立人力資源服務(wù)培訓(xùn)基地和實(shí)訓(xùn)基地。開展人力資源服務(wù)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育,將其納入專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程。鼓勵(lì)人力資源服務(wù)從業(yè)人員取得專業(yè)技術(shù)人員職稱資格,健全人力資源管理專業(yè)人員職稱評審制度,暢通人力資源服務(wù)從業(yè)人員職業(yè)發(fā)展通道。加大人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)力度,開展高級經(jīng)營管理人員研修培訓(xùn)。

夯實(shí)行業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。推動(dòng)人力資源服務(wù)品牌價(jià)值提升,發(fā)展一批能夠展示河南人力資源服務(wù)形象的品牌,支持人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參選中介服務(wù)品牌企業(yè)名單和高新技術(shù)企業(yè)名錄。加強(qiáng)人力資源服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加大人力資源服務(wù)國家標(biāo)準(zhǔn)宣貫和實(shí)施推廣力度。舉辦全省人力資源服務(wù)發(fā)展大會(huì),鼓勵(lì)各地舉辦人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等活動(dòng),打造行業(yè)展示交流、對接洽談平臺(tái)。加強(qiáng)市場監(jiān)督管理,創(chuàng)新事中事后監(jiān)管方式和手段,開展人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)信用等級評價(jià),持續(xù)開展“雙隨機(jī)、一公開”抽查和清理整頓人力資源市場秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng),嚴(yán)厲打擊人力資源市場領(lǐng)域違法違規(guī)行為。(記者 李娜 陶然)

責(zé)任編輯:閆繼華

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