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駐馬店市建立督查檢查工作專班

2021-08-13 09:35 來源:駐馬店網(wǎng) 責(zé)任編輯:劉銀霞
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摘要:建立督查檢查與督促整改同步推進(jìn)機(jī)制,對督查檢查發(fā)現(xiàn)的重點(diǎn)場所防控措施不到位、村(社區(qū))防控措施不嚴(yán)密、交通卡點(diǎn)工作不細(xì)致等問題現(xiàn)場交辦,督促立行立改,截至8月11日,檢查單位164個,發(fā)現(xiàn)問題146個,督促整改問題95個。

全市一盤棋 上下一張網(wǎng)

駐馬店市建立督查檢查工作專班

筑牢疫情防控堅固防線 

□ 王二彬 呂瑞杰

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作重要指示精神,認(rèn)真落實(shí)省委、省政府和市委、市政府疫情防控部署要求,層層傳導(dǎo)壓力,推動責(zé)任落實(shí),確保疫情防控各項措施落實(shí)落細(xì),近日,駐馬店市整合市紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督檢查、市委督查、市政府督查、市委組織部干部監(jiān)督人員和力量,建立疫情防控督查檢查工作專班,形成全市一盤棋、上下一張網(wǎng)疫情防控督導(dǎo)檢查工作格局,為堅決打贏疫情防控這場硬仗筑牢堅固防線。

明確工作職責(zé) 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

督查檢查工作專班在市疫情防控指揮部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行組織領(lǐng)導(dǎo)、謀劃部署、督促推動、抓好落實(shí)等職責(zé),重點(diǎn)負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查全市各級黨委、政府和有關(guān)職能部門落實(shí)省、市疫情防控工作會議部署和本地本部門疫情防控措施情況,提出整改意見并督導(dǎo)問效;對督查檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時報告、迅速處置。貫通運(yùn)用“四種形態(tài)”,抓早抓小,防微杜漸,對違紀(jì)違法問題精準(zhǔn)查處問責(zé);督查黨員干部和公職人員嚴(yán)守疫情防控“八不準(zhǔn)”紀(jì)律要求。市委常委、市紀(jì)委書記、市監(jiān)委主任李成寬任組長,市紀(jì)委監(jiān)委、市委辦公室、市政府辦公室、市委組織部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任副組長,下設(shè)8個督查檢查組,人員分別從市紀(jì)委監(jiān)委、市委辦公室、市政府辦公室、市委組織部、市衛(wèi)健體委抽調(diào),組長由處級干部擔(dān)任,每組6人,對全市10個縣區(qū)、3個功能區(qū)和122個市直單位開展督查檢查全覆蓋。8月9日,邀請市衛(wèi)健體委和市疾控中心領(lǐng)導(dǎo)和專家對全體督查檢查人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),增強(qiáng)了督查檢查的實(shí)效性和針對性。

突出工作重點(diǎn)增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效

聚焦市委“確保不發(fā)生聚集性擴(kuò)散、確保疫情不輸出、確保不發(fā)生院感、確保隔離點(diǎn)不發(fā)生交叉感染”疫情防控“四個確保”總目標(biāo),主要采取查閱資料、實(shí)地走訪、個別談話、明察暗訪等方式,開展不間斷、多輪次督查檢查和明察暗訪,著力發(fā)現(xiàn)問題、傳導(dǎo)壓力、形成震懾、推動整改。重點(diǎn)圍繞“十二盯十二看”開展督查檢查,即盯“四方責(zé)任”落實(shí)情況,看是否存在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控重要指示精神,黨中央、國務(wù)院決策部署和省委、省政府,市委、市政府工作要求不及時、不堅決、不到位等問題;盯衛(wèi)健體委、市場監(jiān)管、交通運(yùn)輸、公安等相關(guān)職能部門履職盡責(zé)情況,看是否嚴(yán)格落實(shí)疫情防控監(jiān)管責(zé)任,是否存在履職不到位、底數(shù)不清楚、措施不得力等問題;盯各地各部門各單位服從調(diào)度、相互配合情況,看是否牢固樹立全市“一盤棋”意識,是否存在各行其是、推諉扯皮、貽誤戰(zhàn)機(jī)等問題;盯村(社區(qū))等基層組織聯(lián)防聯(lián)控、群防群控情況,看是否落實(shí)中高風(fēng)險地區(qū)返駐人員、密接者、次密接者應(yīng)隔盡隔、應(yīng)隔快隔等管控措施;盯定點(diǎn)救治醫(yī)院、醫(yī)院發(fā)熱門診、民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)、個體診所等有序運(yùn)轉(zhuǎn)情況,看主管部門是否強(qiáng)化監(jiān)管,醫(yī)護(hù)人員個人防護(hù)、醫(yī)療廢棄物管理、健康監(jiān)測、環(huán)境消殺等防控措施是否落實(shí)到位;盯集中隔離場所等重點(diǎn)部位,看觀察區(qū)和隔離區(qū)設(shè)置是否合理、防疫物資是否充足、消殺措施是否到位;盯車站、公交、公園景區(qū)、商場超市、集貿(mào)市場、餐飲住宿等人員流動密集場所,學(xué)校、監(jiān)所、養(yǎng)老院、福利院等重點(diǎn)場所,看是否落實(shí)環(huán)境消殺、體溫測量、全程佩戴口罩、查看健康碼和行程碼、保持安全距離等管控措施;盯文化館、紀(jì)念館、博物館、圖書館、網(wǎng)吧、KTV、電影院、A級旅游景區(qū)室內(nèi)場館等文化娛樂場所和送文化下鄉(xiāng)演出、人員聚集性讀書活動、文化廟會、展覽等群眾文化活動,看是否暫停營業(yè)或暫停開放;盯疫苗接種、全員核酸檢測組織動員、宣傳引導(dǎo)、釋疑解惑等工作,看是否存在一刀切、應(yīng)檢未檢等問題;盯疫情防控宣傳教育引導(dǎo)情況,看宣傳、網(wǎng)信等部門和新聞媒體是否規(guī)范、準(zhǔn)確、及時加強(qiáng)宣傳報道,是否存在宣傳教育引導(dǎo)不到位,澄清謠言不及時、穩(wěn)定人心不得力等問題;盯各級各部門各單位疫情信息上報情況,看是否存在弄虛作假,瞞報、漏報、遲報等問題;盯干部作風(fēng),看“一把手”和班子成員關(guān)鍵少數(shù)是否嚴(yán)格落實(shí)省紀(jì)委“九個嚴(yán)禁、九個必須”紀(jì)律要求,是否率先垂范、深入一線、靠前指揮,看各級黨員干部是否充分發(fā)揮模范帶頭作用,是否嚴(yán)格落實(shí)戰(zhàn)時紀(jì)律,是否嚴(yán)格落實(shí)帶班值班制度,是否違反疫情防控規(guī)定,是否存在不敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)漂浮、敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、失職瀆職等形式主義、官僚主義。

建立工作機(jī)制 強(qiáng)化協(xié)調(diào)聯(lián)動

建立督查檢查工作專班牽頭抓總,市紀(jì)委監(jiān)委、市委辦公室、市政府辦公室、市委組織部、市衛(wèi)健體委等部門配合的工作機(jī)制,強(qiáng)化協(xié)調(diào)聯(lián)動,實(shí)行資源共享。建立督查檢查與督促整改同步推進(jìn)機(jī)制,對督查檢查發(fā)現(xiàn)的重點(diǎn)場所防控措施不到位、村(社區(qū))防控措施不嚴(yán)密、交通卡點(diǎn)工作不細(xì)致等問題現(xiàn)場交辦,督促立行立改,截至8月11日,檢查單位164個,發(fā)現(xiàn)問題146個,督促整改問題95個。在督查檢查工作專班帶動下,全市檢查單位4500個,發(fā)現(xiàn)問題1589個,督促整改1583個。建立問題線索快速移交機(jī)制,對督查檢查發(fā)現(xiàn)的黨員干部和公職人員違紀(jì)違法問題線索,經(jīng)工作專班組長批準(zhǔn)后,及時移交市紀(jì)委監(jiān)委案件監(jiān)督管理室處置,截至8月11日,已交辦問題線索5個。建立通報曝光機(jī)制,對督查檢查中發(fā)現(xiàn)的違反疫情防控紀(jì)律和失職失責(zé)典型問題,一律公開通報曝光,著力強(qiáng)化警示教育,形成震懾,截至8月11日,全市查處違反疫情防控規(guī)定問題6起,黨紀(jì)政務(wù)處分1人,組織處理6人,下發(fā)通報7期。建立日報告制度,每天匯總8個督查檢查組督查檢查情況,及時呈報專班領(lǐng)導(dǎo)。

精準(zhǔn)追責(zé)問責(zé)注重正向激勵

對疫情防控工作中不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為、推諉扯皮等形式主義、官僚主義問題發(fā)現(xiàn)一起、查處一起;對瞞報、漏報、遲報疫情信息,不嚴(yán)格落實(shí)重大事項報告制度等行為,嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員責(zé)任;對工作不力、失職瀆職造成嚴(yán)重影響和重大損失的,依紀(jì)依法追究責(zé)任,以監(jiān)督問責(zé)實(shí)效推進(jìn)疫情防控工作走深走實(shí)。2021年8月11日,市教育局給予違反工作紀(jì)律,對疫情防控工作造成不良影響的市學(xué)生救助中心工作人員(在市教育局辦公室從事機(jī)要工作)王某警告處分。嚴(yán)格落實(shí)“三個區(qū)分開來”要求和容錯糾錯機(jī)制,嚴(yán)懲誣告陷害,及時澄清正名,旗幟鮮明為擔(dān)當(dāng)者鼓勁撐腰、為干事者保駕護(hù)航。注重在疫情防控一線識別、考驗(yàn)干部,及時發(fā)現(xiàn)表現(xiàn)突出、堪當(dāng)重任的優(yōu)秀干部,建議調(diào)整不勝任現(xiàn)職、難以有效履職的干部,嚴(yán)肅問責(zé)不敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)漂浮、落實(shí)不力,甚至弄虛作假、失職瀆職的干部,懲惡揚(yáng)善、獎勤罰懶,樹立擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導(dǎo)向。 

責(zé)任編輯:劉銀霞

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