遂平縣車站街道多舉措強(qiáng)化公益性崗位管理工作

2020-06-04 11:29 來(lái)源：駐馬店網(wǎng) 責(zé)任編輯：付琳

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摘要：駐馬店網(wǎng)訊(記者周濤通訊員李夢(mèng)林）為進(jìn)一步鞏固扶貧成效，更好發(fā)揮公益性崗位在精準(zhǔn)扶貧中的作用，遂平縣車站街道多舉措強(qiáng)化村級(jí)公益性崗位管理工作，切實(shí)發(fā)揮好公益性崗位助推貧困勞動(dòng)力穩(wěn)定增收作用。

駐馬店網(wǎng)訊(記者周濤通訊員李夢(mèng)林） 為進(jìn)一步鞏固扶貧成效，更好發(fā)揮公益性崗位在精準(zhǔn)扶貧中的作用，遂平縣車站街道多舉措強(qiáng)化村級(jí)公益性崗位管理工作，切實(shí)發(fā)揮好公益性崗位助推貧困勞動(dòng)力穩(wěn)定增收作用。

科學(xué)精準(zhǔn)抓好崗位安置。聚焦“兩不愁三保障”，針對(duì)未脫貧人口、邊緣戶、監(jiān)測(cè)戶，通過(guò)詳細(xì)了解其家庭結(jié)構(gòu)、致貧原因、家庭收入等情況，按照“就近就地”原則，對(duì)確實(shí)無(wú)法離鄉(xiāng)，無(wú)業(yè)可扶，無(wú)力脫貧的貧困人口，科學(xué)合理安排公益性崗位，實(shí)現(xiàn)家門口脫貧。

強(qiáng)化管理做到扶貧扶志。實(shí)行“誰(shuí)用人，誰(shuí)管理”機(jī)制，按照統(tǒng)一的管理制度和考核辦法，配備專人負(fù)責(zé)人員日常考勤及管理。外在幫扶激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，以此提高村民干事創(chuàng)業(yè)的熱情，讓他們的心熱起來(lái)，行動(dòng)起來(lái)，靠辛勤勞動(dòng)改變貧困落后面貌。

加強(qiáng)檢查夯實(shí)扶貧成效。建立公益性崗位安置人員臺(tái)賬，實(shí)行實(shí)名制登記管理，靈活采取不定期檢查、實(shí)地查看等方式進(jìn)行監(jiān)督管理，動(dòng)態(tài)掌握公益性崗位人員的工作完成情況。

責(zé)任編輯：付琳

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