西平：保障用工助發(fā)展 服務(wù)人才促跨越

 西平縣委書記聶曉光（中）在西平縣人事和社會保障局局長王恒清（左二）等部門負責人陪同下，深入用工企業(yè)調(diào)研。

組織舉辦大型企業(yè)用工招聘會，全力以赴保障企業(yè)用工和人才需求。

近年來，隨著西平縣招商引資、項目建設(shè)的突飛猛進，企業(yè)用工需求不斷增多，用工形勢也日益嚴峻。

為了助力西平三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)特別是服裝產(chǎn)業(yè)快速崛起，切實幫助企業(yè)解決用工需求，西平縣專門成立了以縣主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的服裝產(chǎn)業(yè)招工工作領(lǐng)導(dǎo)小組?？h委書記聶曉光，縣委副書記、縣長李全喜任等領(lǐng)導(dǎo)多次親臨人才招聘會，經(jīng)常深入企業(yè)，調(diào)研指導(dǎo)全縣企業(yè)招工、用工、穩(wěn)工情況。

作為主要職能部門，西平縣人事和社會保障局切實樹立“大保障”理念，一心為企業(yè)發(fā)展提供服務(wù)，多渠道、多途徑開展各類創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)活動，全力以赴保障企業(yè)用工和人才需求。

■抓招聘全力保用工

春節(jié)前，來自西平縣重渠鄉(xiāng)、盆堯鎮(zhèn)、師靈鎮(zhèn)、五溝營鎮(zhèn)的500余名農(nóng)民工，“組團”來到位于西平縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)的嫘祖服裝新城·智尚工業(yè)園，與入駐園區(qū)的夢舒雅、歌錦服飾、卡朱米羽絨服、華之諾服飾、圣可服飾、項城圣書緣服飾、鄭州鑫源等服裝品牌企業(yè)簽訂了勞動合同，正式從富余勞動力變成了產(chǎn)業(yè)工人。

談起這批農(nóng)民工“組團”到企業(yè)工作的事，鄭州鑫源服裝負責人興奮不已地說：“是西平縣人事和社會保障局助了俺一臂之力！”

這只是西平縣多措并舉，從思想上重視創(chuàng)業(yè)，從輿論上引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)，從政策上鼓勵創(chuàng)業(yè)，從服務(wù)上支持創(chuàng)業(yè)，全力以赴保障企業(yè)用工和人才需求的一個縮影。

為切實解決“企業(yè)招不到需要的工人，求職者找不到合適的工作”等問題，該縣多次召開招工動員會，明確任務(wù)，加壓問責；把服裝產(chǎn)業(yè)勞動用工摸底調(diào)查作為重點，用“3+5+16”的工作法，利用中午、晚上的時間走村入戶，對全縣有勞動就業(yè)愿望的人員登記造冊；通過廣播、電視、宣傳欄、手機客戶端和組織宣傳車隊深入村戶懸掛宣傳條幅、發(fā)放宣傳頁、播放宣傳信息等形式加大宣傳力度，將崗位信息送到千家萬戶。

該縣還通過“零就業(yè)家庭”就業(yè)援助、“春風行動”、“雨露計劃”、“民營企業(yè)招聘會周”、“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周”和“勞動保障政策進萬家”等活動，全力搭建平臺，拓展就業(yè)崗位，為求職者提供就業(yè)機會。

今年以來，該縣已組織舉辦大型企業(yè)用工招聘會5場，為2670人找到了就業(yè)崗位；有針對性地對大中專畢業(yè)生、退役軍人、失業(yè)人員等開展專場招聘會4場，安置大學(xué)生、退役軍人37人進入就業(yè)崗位。

同時，結(jié)合脫貧攻堅工作，該縣以脫貧攻堅統(tǒng)領(lǐng)其他業(yè)務(wù)工作的開展，通過“六個一批”，共幫扶2350名有勞動能力的貧困勞動力進行了轉(zhuǎn)移就業(yè)。

■抓培訓(xùn)努力提素質(zhì)

針對農(nóng)村剩余勞動力和返鄉(xiāng)人員開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，既是提升勞動者素質(zhì)，適應(yīng)就業(yè)競爭的需要，也是促進其就業(yè)創(chuàng)業(yè)的有效途徑。

該縣針對縣內(nèi)企業(yè)需求，把企業(yè)緊缺型高技能人才培養(yǎng)擺上位置，堅持打造一支技術(shù)過硬的高級藍領(lǐng)人才隊伍，為企業(yè)發(fā)展注入新的活力。

依托西平縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)服裝產(chǎn)業(yè)、機械電子制造、農(nóng)副產(chǎn)品精深加工三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，結(jié)合企業(yè)用人現(xiàn)狀，該縣以就業(yè)創(chuàng)業(yè)為導(dǎo)向，以幫扶失業(yè)人員再就業(yè)和困難群眾實現(xiàn)就業(yè)為目的，以項目建設(shè)為引導(dǎo)突出特色，打造品牌培訓(xùn)，提高培訓(xùn)實效。

該縣充分利用縣職教中心等培訓(xùn)學(xué)校的資源，扎實開展職業(yè)技能崗前培訓(xùn)，按照“實際、實用、實效”的原則，采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織、學(xué)校委培、人社部門監(jiān)督的“三合一”模式，對城鄉(xiāng)勞動者開展多形式、多層次、大規(guī)模的技能培訓(xùn)，優(yōu)化創(chuàng)新培訓(xùn)結(jié)構(gòu)，引導(dǎo)提高勞動力技能，推出技能骨干充實到企業(yè)。

去年以來，該縣組織重渠鄉(xiāng)、楊莊鄉(xiāng)、焦莊鄉(xiāng)、盆堯鎮(zhèn)、五溝營鎮(zhèn)、師靈鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)部分剩余勞動力在縣職教中心開辦培訓(xùn)班。目前，已為產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)培訓(xùn)電子工、服裝裁剪工11期，培訓(xùn)員工3000多人，既解決了農(nóng)民工就業(yè)問題，又解決了入駐企業(yè)用工難題，受到了縣主要領(lǐng)導(dǎo)的認可。

■抓服務(wù)盡力引人才

一位在廣州服裝廠工作了近4個年頭的西平籍于女士應(yīng)聘到西平縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)領(lǐng)秀服飾從事領(lǐng)班工作。到新崗位后，她工作、生活上都得到了很好的安置，月薪3000多元。她激動地說，西平有著求賢若渴的用人用工環(huán)境和各方面優(yōu)惠的政策，處處彰顯關(guān)愛之情，在家鄉(xiāng)發(fā)展，更能實現(xiàn)自己的理想和價值。

于女士回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，是西平縣關(guān)愛人才、促進創(chuàng)業(yè)取得的成果之一。

為給創(chuàng)業(yè)人員和困難群體提供便捷、優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)業(yè)服務(wù)，該縣切實抓好各項補貼及優(yōu)惠政策的落實。

推動“創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”，進一步推進人才集聚，實現(xiàn)倍增效應(yīng)。去年以來，該縣一方面為進園區(qū)務(wù)工的人員在子女教育、住房補貼、技能培訓(xùn)、社保醫(yī)療等方面提供多重優(yōu)惠措施，解決其后顧之憂。另外一方面給園區(qū)企業(yè)在優(yōu)惠房租、稅費減免、小額貸款、公益性崗位及水電補貼等方面給予政策扶持，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，鼓勵支持商戶在園區(qū)創(chuàng)業(yè)，開展孵化服務(wù)。

該縣牢牢把握“貸、用、還”三個重點環(huán)節(jié)，嚴格貸前審核，強化貸后服務(wù)，做到應(yīng)貸盡貸。去年，該局共發(fā)放再就業(yè)小額擔保貸款745筆，金額4600萬元；扶持800余人實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，帶動2400多人實現(xiàn)就業(yè)。

結(jié)合脫貧攻堅實施方案，把貧困農(nóng)村勞動力創(chuàng)業(yè)列入創(chuàng)業(yè)擔保貸款重點扶持范圍，開辟綠色通道。去年，該縣圍繞食用菌種植、畜牧養(yǎng)殖等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，共發(fā)放小額擔保貸款1000余萬元，支持返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)辦企業(yè)30余個，創(chuàng)建農(nóng)民合作社61個，家庭農(nóng)場19個，帶動就業(yè)1300人。

落實公益性崗位開發(fā)，解決就業(yè)困難人員就業(yè)難題。為幫助困難人員實現(xiàn)就業(yè)，該縣通過政府投資開發(fā)公益性崗位，積極對開發(fā)公益性崗位的用人單位給予崗位補貼與社保補貼，大力吸納就業(yè)困難人員再就業(yè)，目前共開發(fā)公益性崗位253個。

“一個地方的經(jīng)濟能否持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，主要看這個地方創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)的效果。”西平縣人事和社會保障局局長王恒清說，助就業(yè)更要扶創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)，以典型帶隊伍，才能讓“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”觀念在勞動群體心中扎根成長，成為共同的價值追求和行為習(xí)慣。

保障用工促發(fā)展，服務(wù)人才助趕超。站在新的起點上，西平縣人社局全體干部職工將時刻把群眾的冷暖掛在心上，竭誠為廣大人民群眾辦實事、謀利益，積極創(chuàng)新服務(wù)舉措，完善長效機制，飽醮濃墨，大筆書寫更加瑰麗的“人社”事業(yè)新華章。（丁 振 趙 玲 盧育芳）